IATF 16949:2016
Automobiļu kvalitātes pārvaldība, kas atbalsta sistēmisku procesu kontroli, defektu novēršanu un nepārtrauktu uzlabošanos.
Pieprasīt sertifikāta detaļas →Shaoyi uzskata, ka atbildīga ražošana nozīmē vairāk nekā augstas kvalitātes automobiļu metāla komponentu ražošanu. Tā arī nozīmē mūsu vides ietekmes pārvaldību, darba vietas drošības veicināšanu un cilvēku tiesību un goda cieņu, kuri iesaistīti mūsu darbībās.
Ieviešot noteiktas pārvaldības sistēmas, investējot saules enerģijas ražošanā un nepārtraukti uzlabojot ražošanas procesus, mēs strādājam, lai kvalitāti, ilgtspēju un atbildīgas biznesa prakses iestrādātu ikdienas darbībās.
Automobiļu kvalitātes pārvaldība, kas atbalsta sistēmisku procesu kontroli, defektu novēršanu un nepārtrauktu uzlabošanos.
Pieprasīt sertifikāta detaļas →
Vides pārvaldības prakse, kas risina resursu izmantošanu, atkritumu pārvaldību un vides risku kontroli.
Pieprasīt sertifikāta detaļas →
Darba ņēmēju veselības un drošības pārvaldība, kas atbalsta darbinieku aizsardzību, apmācību un darba vietas risku kontroli.
Pieprasīt sertifikāta detaļas →
SHAOYI SOLAR ROOFTOP · IELIKT FAKTISKU ATTĒLU
Shaoyi vides atbildība nozīmē praktiskus pasākumus. Mēs investējam atjaunojamajā enerģijā un pārvaldām metāla atkritumus, piesārņojuma kontroli un resursu izmantošanas efektivitāti savās ražošanas darbībās.
Mūsu fotovoltaiskā elektroenerģijas ražošanas sistēma katru gadu ražo aptuveni vienu miljonu kilovatstundu elektrības, atbalstot atjaunojamās enerģijas izmantošanu mūsu ražošanas darbībās.
Metāla atkritumu un atlikušo materiālu no presēšanas klasifikācija un pārstrāde.
Raugoties uz izejvielu izmantošanas uzlabošanu, optimizējot ražošanas procesus.
Kontroles gaisa emisijām, notekūdeņiem, rūpnieciskajam trokšnim un bīstamiem atkritumiem.
Enerģiju taupījoša aprīkojuma un LED apgaismojuma izmantošana visās darbībās.
Mēs saprotam, ka atbildīga ražošana sākas ar cilvēkiem, kas stāv aiz katra komponenta. Shaoyi ievēro darba ņēmēju pārvaldības prakses, kas aptver brīvprātīgu nodarbinātību, godīgu attieksmi, algu un darba laiku, darbinieku saziņu un darba vietā drošību.
Mūsu mērķis ir darba vieta, kur darbinieki tiek ārstēti ar cieņu un kur drošība paliek operacionāls prioritātes jautājums.
SHAOYI DARBINIEKI · IELIKT FAKTISKU ATTĒLU
Shaoyi stingri aizliedz bērnu un piespiedu darbu. Mēs ievērojam brīvprātīgu darba ņēmēju pieņemšanu un cienām darbinieku brīvību pašiem pieņemt lēmumus par savu darba attiecību veidošanu.
Mēs esam apņēmušies nodrošināt vienlīdzīgas darba iespējas un godīgu attieksmi pret visiem darbiniekiem. Mūsu darba politika aizliedz diskrimināciju un veicina cieņu un iekļaujošu darba vidi.
Mēs uzturam noteiktas procedūras darbinieku algas, darba stundu un atpūtas laiku pārvaldībai saskaņā ar piemērojamajiem darba likumiem un noteikumiem, atbalstot godīgas un atbildīgas darba prakses.
Shaoyi nodrošina īpašus darbinieku ieteikumu kastītes un tiešsaistes atsauksmju kanālus, kas padara vieglāku darbiniekiem izteikt idejas, izvirzīt bažas un ziņot par darba vietā rodamiem jautājumiem. Šie kanāli atbalsta atvērtu saziņu starp darbiniekiem un vadību.
Mēs organizējam darba vietas drošības apmācības, lai nostiprinātu darbinieku apzinātību par profesionālajiem riskiem un drošām darbības praksēm. Atbilstošu aizsargapģērbu un drošības pasākumus nodrošina atkarībā no konkrētās darba vietas prasībām.
Mūsu ISO 45001 sertificētā aroda veselības un drošības pārvaldības sistēma nodrošina strukturētu pieeju darba vietā esošo bīstamību identificēšanai, aroda risku pārvaldībai un darba apstākļu nepārtrauktai uzlabošanai.
KVALITĀTE UN SEKOMĪBA · IELIKT FAKTISKU ATTĒLU
Shaoyi ir izstrādājusi piegādātāju novērtēšanas un vērtēšanas procedūras. Mēs saprotam materiālu sekotspējas, dokumentācijas un atbildīgu uzņēmējdarbības praksi nozīmi automobiļu piegādes ķēdēs.